Gestion des arrêts de travail

Formation e-learning : Déclarer ses accidents de travail en toute sécurité

Adoptez les bons réflexes pour remplir votre Déclaration d’Accident du Travail (DAT).

Etre rappelé

Echangez sur votre projet de formation avec nos experts RH

Les points de vigilance à avoir face à un accident

Cette formation vous sensibilisera aux éléments clés pour assurer une déclaration sécurisée.

Formation Declarer ses accidents de travail en toute securite 1000x470 1

Modalités de formation :

ayming pictos duree 6 copie DURÉE : 30 mn
ayming pictos rh 3 copie POUR QUI ? Personnel Ressources Humaines, Préventeur, Personnel en charge de la DAT / DMP
ayming pictos PreRequisits 6 copie PRÉREQUIS : aucun

Objectifs pédagogiques de la formation

  • Adopter les bons réflexes déclaratifs des Accidents du Travail (AT)
  • Identifier les points de vigilance à avoir face à un accident
  • Appréhender la notion de réserves motivées
DAT 1100x400 1

Synthèse de la formation

  • Distinguer les différents types d’accidents
  • Connaître les formalités déclaratives incombant à l’employeur
  • Comprendre l’intérêt d’émettre des réserves motivées
  • Identifier les différentes phases de l’instruction du dossier par la Caisse Primaire d’Assurance  Maladie (CPAM)
  • Se mettre en situation pour bien déclarer

Notre pédagogie

  • Un mode d’apprentissage souple pour les apprenants
  • Des formats pédagogiques courts à réaliser à son rythme
  • Un module développé en partenariat avec la société 2JPROCESS
  • Une accessibilité du module sur ordinateur
  • Validation finale de l’atteinte des objectifs

Programme de formation

Ce programme peut s’adapter au plus près de vos besoins (durée, objectifs…).

Tarif : sur devis
Modalités et délais d’accès : nous consulter

  • Distinguer les accidents du travail des accidents de mission, de trajet et de droit commun
  • Identifier les évènements qui nécessitent la rédaction d’une DAT
  • Tenir compte des cas particuliers : intérimaires et stagiaires
  • Connaître les délais côté salarié, employeur et les sanctions liées à leur non-respect
  • Gérer la tenue d’un registre des accidents bénins
  • Délivrer la feuille de soin
  • Distinguer les notions de témoins et de 1ère personne avisée
  • S’interroger sur les bonnes questions à poser

Comprendre de quoi parle-t-on avec le terme « réserves motivées »

Etre vigilant dans la rédaction des réserves :

  • aux réserves admissibles
  • au questionnement
  • à l’envoi des réserves

Se familiariser avec des exemples de réserves

Faire un focus sur le cas particulier des malaises

  • Intégrer les différentes phases de l’instruction

S’exercer avec des situations courantes

  • L’accident survenu à un intérimaire : qui, quoi, quand et comment déclarer ?
  • Comment qualifier l’accident et émettre des réserves ?
  • Comment interroger le témoin et émettre des réserves ?

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