Construire la marque employeur, un rôle crucial des SIRH
La marque employeur est devenue un élément central de la stratégie globale des entreprises. Soucieuses d’attirer et de fidéliser les…
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Les congés payés sont un droit fondamental pour les salariés, mais aussi une source de complexité et de risques pour…
Gestion des congés payés en entreprise : conseils et points de vigilance
Des échanges concrets et dynamiques sur les enjeux RH, des réponses pragmatiques et novatrices apportées par des experts… Découvrez « La…
La Voix des RH : gestion des accidents du travail, obligations et bonnes pratiques
Le management intergénérationnel est un enjeu majeur pour les organisations contemporaines, car il nécessite une compréhension approfondie et une adaptation…
Quels sont les défis du management intergénérationnel ?
La gestion de l’engagement et de la motivation des collaborateurs est un défi constant pour les responsables des ressources humaines.…
Les 10 questions que tous les RH se posent sur… L’engagement collaborateur
Le décret n°2024-723, publié au Journal Officiel le 7 juillet 2024, marque un tournant important dans la gestion des coûts…
Modification de la répartition des coûts AT/MP entre entreprise de travail temporaire et entreprise utilisatrice
Pour l’employeur, déclarer un accident du travail, lorsqu’il survient, est obligatoire. Faites le point sur les bonnes pratiques pour remplir…
Déclaration d’Accident du Travail : les erreurs à éviter
Renforcement de notre ouverture au marché public avec notre partenaire KPMG secteur public
Ayming et KPMG Secteur Public scellent un partenariat unique en faveur de la performance RH pour les organisations publiques. Dans…
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La Voix des RH : le guide pratique des aides à l’embauche !
A l’occasion de la semaine de la Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT), nous prenons le parti…
Donner du sens à la QVCT : nos 3 conseils pour agir !
Les accidents au travail ou de trajet causé par un tiers responsable peuvent entraîner des conséquences humaines et financières importantes.…
Les 10 questions que tous les RH se posent sur… L’accident causé par un tiers
Lorsqu’un accident du travail survient, l’employeur doit se conformer à diverses obligations déclaratives envers le salarié concerné ou la Caisse…
Déclaration d’accident du travail tardive : quelles conséquences pour l’employeur ?
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16e Baromètre de l’Absentéisme® et de l’Engagement : découvrez les chiffres clés 2024
Pour la 16ème année consécutive, nos équipes vous partagent l’analyse complète des tendances actuelles et des facteurs clés influençant l’absentéisme…
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