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DEVELOPPEUR BACK END (H/F)

CDI - Contrat à durée indéterminée | Bordeaux
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Votre job

Votre Job

Quelles sont vos missions chez Ayming ?

Au sein de notre activité, le rôle de Développeur Back End tient une place majeure au sein de notre département.
Dans notre équipe de 6 développeurs (+ Scrum Master), votre mission sera :
  • D’assurer la meilleure expérience utilisateur à travers les développements de nos applications web en ASP.NET Core (usage, performance, fiabilité)
  • De mettre en place les bonnes pratiques de conception et de développement (clean code, tests) et les partager avec les équipes
  • De transmettre et échanger avec les équipes sur des meilleurs pratiques d’architecture, développement, UX, qualité
  • De continuer à se former et à être à l’écoute du marché sur les innovations technologiques
  • D’être force de proposition en termes de fonctionnalités, performance, qualité
  • De réaliser des tests unitaires, fonctionnels et la tenue de la documentation

Vos talents et aspirations professionnelles

Vous avez :

  • 5 ans minimum d’expérience dans un poste similaire de développeur back end
  • Maîtrise de C#, .NET Core, Git, Azure DevOps
  • La connaissance de MySQL/SQLServer, chaine CI/CD, architecture back serait un plus
  • L’habitude de travailler en mode Agile
  • Maitrise de l’anglais professionnel

Vous êtes :

  • Proactif.
  • A l’aise dans le travail en équipe
  • Organisé, appliqué et rigoureux.se
  • Doué dans la communication

Si vous devenez un Aymer ?

Vous bénéficierez :
Bien-être au travail et carrière

  • D’une diversité de projets et d’environnements métiers et géographiques
  • D’une politique de développement de votre potentiel au travers de notre Ayming Academy et Ayming Digital Academy
  • Un programme d’évolution de carrière au travers de nos accompagnements RH « My Professionnal Journey »
  • De notre Nouvelle Vie au travail : flexibilité, espaces créativité et conviviaux, 108 jours de télétravail par an
  • Des moments de rencontre lors d’événements tout au long de l‘année

Package de rémunération et avantages sociaux

  • Rémunération fixe et variable selon profil
  • Statut cadre 216 jours travaillés par an
  • Soutien à la parentalité

#LI-PEGGY

Votre recruteur

  • Peggy CINQUIN